Software Engineer (Regular) 

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Sie arbeiten gerne in der Softwareentwicklung im Web-Umfeld, sind eine Teamplayerin/ein Teamplayer mit immer neuen kreativen Lösungsansätzen und einer Hands-On-Mentalität, dann bewerben Sie sich als Software Engineer (Regular) im Referat 3/2 (IT und Software) am Institut des Bundes für Qualitätssicherung im österreichischen Schulwesen (IQS) in Salzburg und werden Sie Teil unseres Teams!

Das IQS – als nachgeordnete Dienststelle des BMB – sucht ehestmöglich einen Software Engineer (Regular) in Vollzeit 40 Wochenstunden.

Sie kennen das IQS noch nicht? Dann besuchen Sie uns auf unserem YouTube-Kanal www.youtube.com/@iqsgvat.

Das Monatsgehalt beträgt bei Vollzeit 40 Wochenstunden EUR 4.844,31 brutto (14-mal jährlich).

Grunddaten

  • Wertigkeit/Einstufung: RIVIT 4
  • Dienststelle: IQS – Institut des Bundes für Qualitätssicherung im österreichischen Schulwesen
  • Dienstort: Salzburg
  • Vertragsart: Unbefristet
  • Befristung: -
  • Beschäftigungsausmaß: Vollzeit
  • Beginn der Tätigkeit: ehestmöglich
  • Ende der Bewerbungsfrist: 8.6.2026
  • Monatsentgelt/bezug mindestens: EUR 4.844,31 zuzüglich Indexierung ab Juli 2026
  • Referenzcode: BMB-26-2538
  • Online-Bewerbung: Jobbörse der Republik Österreich

Aufgaben und Tätigkeiten

  • Bereitstellung funktionstüchtiger Software und Softwarekomponenten, insbesondere eigenverantwortliche Übersetzung, Planung, Entwicklung, Programmierung und Umsetzung von Softwareprodukten und -komponenten in Abstimmung mit den (wissenschaftlichen) Fachbereichen und Fachvorgesetzten
  • Kontinuierliche eigenständige Pflege/Betreuung von Softwareprodukten durch Überwachung, Analysieren, Finden und Korrektur von Softwaredefekten (Fehlverhalten in Software, Softwarekomponenten und deren Schnittstellen)
  • Bereitstellung eines Software-Supports (2nd and 3rd Level) für Software und Softwarekomponenten
  • Sicherstellung der ordnungsgemäßen Installation und des Betriebs
  • Laufende Unterstützung der (wissenschaftlichen) Abteilungen im Rahmen von Projekten
  • Sicherstellung der Datensicherheit und Führen der Software-Dokumentation

Erfordernisse

  • Die österreichische Staatsbürgerschaft oder unbeschränkter Zugang zum österreichischen Arbeitsmarkt
  • Abgeschlossene fachspezifische Ausbildung (HTL) mit mind. fünf (5) Jahren Berufserfahrung ODER sonstige nachgewiesene Qualifikationen zur Erfüllung der Ausbildungsanforderungen des Arbeitsplatzes
  • Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
Anforderungsdimensionen
AnforderungsdimensionenGewichtung in % 
Gute Kenntnisse der Programmiersprachen PHP und JavaScript/TypeScript (Symfony, Angular)30
Gute Kenntnisse in relationalen Datenbanken (MariaDB, MySQL)30
Kenntnisse von automatisierten Testframeworks (PHPUnit, Codeception, Jest)15
Kenntnisse im Bereich der Softwarearchitektur, Design Patterns und Clean-Code-Entwicklung sowie Kenntnisse im Web-Hosting10
Erfahrung in der Programmierung von Onlinetestungen10
Motivation, Belastbarkeit, Kommunikations- sowie Teamfähigkeit5

Was bieten wir?

  • Interessantes Aufgabenfeld mit gesellschaftlichem Mehrwert
  • Sinnstiftende Tätigkeit in einem kollegialen Team und einem wertschätzenden Umfeld
  • Stabiler und verlässlicher Arbeitgeber mit den Vorteilen des öffentlichen Dienstes (z. B. bezahlte 30-minütige Mittagspause ab einer täglichen Arbeitszeit von sechs Stunden) und einheitlichem Gehaltsschema mit regelmäßigen Gehaltssteigerungen
  • Umfangreiche Aus-, Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten mit eigener Verwaltungsakademie des Bundes
  • Gleitzeitregelung und familienfreundliche Rahmenbedingungen; eine sechste Urlaubswoche ab dem 43. Geburtstag unabhängig von der Betriebszugehörigkeit
  • Flexibles Home-Office-Konzept
  • Essenszuschuss, Fahrtkosten- und Kinderzuschuss, zusätzliche betriebliche Pensionsvorsorge
  • Sehr gute Anbindung an öffentliche Verkehrsmittel sowie Parkmöglichkeiten und moderne IT-Ausstattung

Bewerbungsunterlagen, Verfahren und Sonstiges

Bewerbungen haben innerhalb der Bewerbungsfrist unter Angabe der Gründe, welche die Bewerberin bzw. den Bewerber für diesen Arbeitsplatz als geeignet erscheinen lassen, ausschließlich online über die Jobbörse der Republik Österreich.

Der Bewerbung sind neben der Bekanntgabe der persönlichen Daten geeignete Nachweise über die Erfüllung der vorstehend angeführten Erfordernisse bzw. Umstände anzuschließen – insbesondere Motivationsschreiben, detaillierter und aktueller Lebenslauf, (Dienst-)Zeugnisse und Zertifikate.

Das Auswahlverfahren sieht Bewerbungsgespräche mit den bestgereihten Bewerberinnen/Bewerbern vor, zu welchem die Bewerberinnen/Bewerber nach Ablauf der Bewerbungsfrist schriftlich eingeladen werden.

Das Monatsgehalt beträgt bei Vollzeit 40 Wochenstunden EUR 4.844,31 brutto (14-mal jährlich). Der Betrag erhöht sich auf Basis der RIVIT-Gruppe 4 gem. § 36 Abs. 2 VBG. Abweichend von § 26 VBG werden RIVIT-Bediensteten keine Zeiten – auch keine Zeiten einer gleichwertigen Berufstätigkeit – angerechnet, da diese Zeiten bereits bei der Entgelthöhe berücksichtigt wurden.

Die Personalabteilung behält sich vor, den Dienstvertrag vorerst auf 6 Monate zu befristen und erst nach Vorlage eines Berichts über den positiven Verwendungserfolg durch die Dienstvorgesetzte/den Dienstvorgesetzten einen Dienstvertrag auf unbestimmte Zeit abzuschließen. Für Bundesbedienstete gilt, dass das Dienstverhältnis nach einer probeweisen Dienstzuteilung von 3 Monaten auf unbestimmte Zeit eingegangen wird.

Die personenbezogenen Daten, die Sie im Zuge Ihrer Bewerbung bekannt geben, werden durch das Bundesministerium für Bildung zum Zwecke des Personalmanagements verarbeitet. Weitere Informationen zum Datenschutz im BMB finden Sie  unter www.bmb.gv.at.

Allfällige Kosten im Zusammenhang mit der Bewerbung bzw. dem Auswahlverfahren werden nicht ersetzt.

Kontaktinformation

Bei technischen Fragen wenden Sie sich bitte an das Service Center des BRZ (+43 1 24 242 – 505999 oder helpdesk@jobboerse.gv.at).

Inhaltliche Fragen richten Sie bitte an: bewerbung@iqs.gv.at

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